ING의강민주,크리스터너이코노미스트등은19일(현지시간)보고서에서이같이밝히고단기적으로는대기업의높은임금인상이중소기업으로전파되는지지켜보는것이중요하다고진단했다.일본의2차,3차임금협상결과는이달22일과내달4일발표된다.

에놀랙스주가

JB금융과BNK금융도이번에각각2명과3명의신규사외이사후보를추천하면서총규모를9명,7명까지키울전망이다.

한미사이언스주식

롯데는사외이사를이사회의장으로선임하는제도를비상장사인롯데GRS와대홍기획에적용한다고20일밝혔다.

흥국주가

롯데는사외이사를이사회의장으로선임하는제도를비상장사인롯데GRS와대홍기획에적용한다고20일밝혔다.

넘버스주식

도이체방크는"테일러룰에기반해연준의반응함수(reactionfunction)를추정해보면,근원PCE가20bp상승하고,실업률이10bp하락하면정책금리는40bp가올라가야하는데(should)그렇지않은것이놀랍다"고평가했다.

박진영주식

씨티는"연준은인플레이션과성장률이예상보다높더라도금리인하가임박했음을도비시하게직접적(straightforward)으로전달했다"고평가했다.

PMI는'50'을웃돌면업황이확장,밑돌면업황이위축됐다는의미로해석된다.